纽曼平安入主不改现有管理团队公

　　纽曼：平安入主不改现有管理团队

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　　中国平安（，，下称“平安”）入主深发展（）的终结果，为深发展解决了长期的资本之渴。但在接下来的整合过程中，市场更关注的是，作为新桥重组深发展中担任重要角色的深发展现任董事长兼首席执行官法兰克·纽曼及管理团队，会不会随着新桥的退出离开深发展。

　　未有改变现有管理团队协议

　　纽每个人都有长有短曼在昨日的发布会上表示，目前平安未与深发展达成任何关于改变现有管理团队的色素炭黑生产厂家协议，在平安入主深发展之后，也没有计划要改变这个团队。而对于纽曼本人的去留，纽曼表示

　　纽曼是在新桥2004年底收购深发展后，空降到深发展的管理层之一。他先担任独立董事，2005年6月开始任董事长兼首席执行官至今。纽曼在深发展中的主要职责是重组深发展，降低不良贷款率，提高资本充足率，并取得了显著的成效。

　　3月末，深发展资本充足率和核心资本充足率已经分别达到8.53%和5.23%，若考虑到其刚刚完成的15亿元混合资本债的发行，其资本充足率已经超过9%。

　　纽曼说，新桥主要是通过向深发展董事会派出董事来完成这一的。新桥在深发展15人的董事会当中，只占4个席位，新桥也不参与银行日常的管理工作。

　　“平安的领导人私下也告诉我，他们对深发展现有金属钱夹厂家的管理层和员工，包括总行和分行的员工都非常尊重，他们董事参与银行的经营以后，也会非常重视保持银行的稳定。”纽曼称，2010年12月底将会是深发展董事会换届的日期，因此，在正常情况下，深发展现任董事正常任期都会持续到2010年12月底。

　　平安将在董事会中占5席

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　　纽曼透露，等到平安并购深发展两次交易完成后，深发展的董事会将会由目前的15人增加到18人，18人中有6位是独立董事，整个董事会成员中，有5位将是平安推荐的董事。

　　根据深发展与平安人寿签署的《股份认购协议》，本次深发展向平安人寿定向增发后，在有关法律法规的范围内，平安人寿将有权提名增补三名董事会成员，其中包括1名独立董事。在本次发行结束18个月，平安有权再提名三名董事人选替换三名已辞职的股东董在蓝天白云的映衬下形成了一道别样的风景事。

　　不过，纽曼称，按照现在的规定，以后任何深发展和平安的交易，在董事会中都会被当成关联交易来进行讨论，而平安的董事将不会参与关联交易的投票，因此，双方的合作更多的是在董事会层面进行参与。